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瓦拉內(nèi)談滕哈格的管理方式：他可能希望通過制造恐懼來贏得尊重
瓦拉內(nèi)談滕哈格的管理方式： 他可能希望通過制造恐懼來贏得尊重，他總是需要找一個(gè)在曼聯(lián)效力期間一直被孤立的球員來立威。
他在球隊(duì)中至少對(duì)一名重要球員這樣做了，他總是與團(tuán)隊(duì)中的某些核心球員發(fā)生沖突，這就是他的管理方式。
瓦拉內(nèi)談曼聯(lián)與皇馬的不同
以構(gòu)建陣容為例，瓦拉內(nèi)談曼聯(lián)與皇馬的不同：
在皇馬，你可以看到多年來一直有一個(gè)框架。有球員加入，有些離開，但總是有一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。當(dāng)你招募年輕、有天賦的球員時(shí)，他們必須先學(xué)習(xí)，然后才能上場(chǎng)，這給了他們成長(zhǎng)的時(shí)間。
當(dāng)我18歲來到球隊(duì)時(shí)，我在更衣室沒有承擔(dān)任何責(zé)任，我只是在那里學(xué)習(xí)。
在曼聯(lián)，他們可以招募一名非常昂貴的年輕球員，并立即讓他上場(chǎng)，承擔(dān)在極其困難的聯(lián)賽中的所有責(zé)任，他馬上就會(huì)背負(fù)巨大的壓力。
記者：克里斯托弗·維維爾將永久出任曼聯(lián)引援總監(jiān)
曼徹斯特晚報(bào)記者Tyrone Marshall：克里斯托弗·維維爾將繼續(xù)擔(dān)任曼聯(lián)引援總監(jiān)一職，俱樂部對(duì)他的工作感到滿意，將讓他轉(zhuǎn)正。
天空體育：阿夫拉姆·格雷澤堅(jiān)稱他不會(huì)出售曼聯(lián)
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